Maggio 2011

Sono milioni gli studenti in procinto di affrontare la maturità e gli esami universitari. Quattro articoli di Giovanna Giuffredi offrono spunti di riflessione per mettere a punto strategie vincenti. “Non mi ricordo niente”, “Se non mi scrivo le cose ho vuoti di memoria”. E così sulla scia di queste convinzioni limitanti, si rischia di delegare a pezzetti di carta l’esito di un esame o di un concorso. Quando si parla di studio la nostra memoria …

AFFRONTARE GLI ESAMI: QUESTIONE DI MEMORIA (PRIMA PARTE) Leggi tutto »

Il Diversity Management è un processo aziendale di cambiamento, che ha lo scopo di valorizzare e utilizzare pienamente il contributo, unico, che ciascun dipendente può portare per il raggiungimento degli obiettivi aziendali, attrezzando al meglio l’organizzazione di fronte alle sfide del mercato esterno. Nato negli Stati Uniti, questo approccio gestionale, si é rapidamente diffuso in Europa e sta entrando come cambiamento culturale anche di molte aziende italiane. Un’efficace gestione delle diversità implica agire sui riferimenti …

DIVERSITY MANAGMENT: UN PROGETTO AZIENDALE Leggi tutto »